חדשות משפטיות

דף הבית > פסקי דין > ב"ל (חיפה) 7123-01-18 - דוד פדידה נ' המוסד לביטוח לאומי, החלטה
חיפוש בתקדין לייט

בתקדין לייט 4,450,550 פסקי דין וכתבות ביזפורטל

ייתכן שתוצאות החיפוש מכילות מסמכים בהם מופיעות המילים שחיפשת בנפרד,
על מנת לחפש את הביטוי המדויק יש לתחום אותו במרכאות. לדוגמא: "מדינת ישראל"
ברשימת התוצאות מוצגים רק חלק מן התווים של פסק הדין/ההחלטה,
אשר מיקומם במסמך תלוי במילות החיפוש שנבחרו, ולא ניתן בהכרח ללמוד מהם על תוצאת ההליך.
על מנת לצפות במסמך המלא, יש לרכוש אותו.
ב"ל (חיפה) 7123-01-18 - דוד פדידה נ' המוסד לביטוח לאומי

ב"ל (חיפה) 7123-01-18

דוד פדידה

ע"י ב"כ עו"ד סאמי אבו ורדה

נ ג ד

המוסד לביטוח לאומי

ע"י ב"כ עו"ד ורג'יניה מנסור

בית דין אזורי לעבודה בחיפה

[21.05.2018]

לפני קרן כהן : כב' השופטת

החלטה

 

1. המינוי:

אני ממנה בזאת את פרופ' ולטר מרקביץ - הירקון 37 חיפה לשמש מומחה -יועץ רפואי (להלן: המומחה) כדי ליתן חוות דעתו בעניינו של מר דוד פדידה (להלן: התובע) בשאלות שיפורטו להלן וזאת תוך 30 יום ממועד קבלת ההחלטה.

2. מערכת העובדות המוסכמות אשר על בסיסן מתבקשת חוות דעתו של המומחה:

2.1. התובע יליד 1955, בעל חברת "פדידה דוד הובלות מנוף 2001 בע"מ", אשר עוסקת בהובלות והובלות עם מנוף. תפקידו של התובע היה לנהל את העסק ולפעמים לבצע עבודות מנוף והובלה עבור מפעלים שונים כקבלן משנה.

2.2. ביום 23.10.2015, בין השעות 12:00 - 14:00, הגיע יוחאי ישראל, אחד העובדים בחברת התובע לביתו של התובע. בין העובד ובין התובע התפתח ויכוח סוער בעניין טענות העובד בשל העובדה שמשכורתו של העובד השני גבוהה יותר.

2.3. ביום 24.10.2015 חזר העובד לביתו של התובע והתחדש ביניהם הוויכוח על העניין.

2.4. ביום 25.10.2015, בסביבות השעה 6:30 בבוקר יש התובע רע ונפל בכניסה לבית, ולאחר מכן הובהל לבית החולים ואושפז.

3. השאלות בהסכמת הצדדים עליהן מתבקש כב' המומחה לענות:

3.1. מהו הליקוי ממנו סובל התובע?

3.2. האם התובע עבר אירוע מוחי על פי החומר הרפואי שצורף להחלטת העובדות?

3.3. האם קיים קשר סיבתי בין האירוע בעבודה המתואר בעובדות המקרה לבין האירוע המוחי אותו עבר התובע?

3.4. ככל שהמומחה ישיב בחיוב לשאלה הקודמת, הוא מתבקש להשיב לשאלה הבאה:

האם לדעתך סביר יותר להניח כי האירוע המוחי היה מתרחש בפרק הזמן שבו הוא אירע בפועל גם אלמלא האירוע בעבודה או שסביר יותר להניח שאלמלא האירוע בעבודה מועד התרחשותו היה נדחה לפרק זמן מאוחר יותר?

4. מצ"ב המסמכים כדלקמן:

4.1. תיק רפואי כללי של התובע - קופת חולים כללית.

4.2. תיק תעסוקתי, נוירולוגי וקרדיולוגי של התובע - קופת חולים לאומית.

4.3. תיק מיון ותיק אשפוז - בית חולים רמב"ם.

5. ההחלטה תומצא לצדדים (ללא החומר הרפואי) ולמומחה בצרוף החומר הרפואי.

6. לעיון ביום 28.6.2018.

 

 

ניתנה היום, ז' סיוון תשע"ח, (21 מאי 2018), בהעדר הצדדים ותישלח אליהם.



2019: ינואר | פברואר | מרץ | אפריל | מאי | יוני | יולי | אוגוסט | ספטמבר | אוקטובר | נובמבר | דצמבר
2018: ינואר | פברואר | מרץ | אפריל | מאי | יוני | יולי | אוגוסט | ספטמבר | אוקטובר | נובמבר | דצמבר
2017: ינואר | פברואר | מרץ | אפריל | מאי | יוני | יולי | אוגוסט | ספטמבר | אוקטובר | נובמבר | דצמבר