אישור

חדשות משפטיות

דף הבית > פסקי דין > קו לעובד

נמצאו 1195 מסמכים עבור 'קו לעובד'. מוצגים מסמכים 1 עד 10

חיפוש בתקדין לייט

בתקדין לייט 4,450,550 פסקי דין וכתבות ביזפורטל

ייתכן שתוצאות החיפוש מכילות מסמכים בהם מופיעות המילים שחיפשת בנפרד,
על מנת לחפש את הביטוי המדויק יש לתחום אותו במרכאות. לדוגמא: "מדינת ישראל"
ברשימת התוצאות מוצגים רק חלק מן התווים של פסק הדין/ההחלטה,
אשר מיקומם במסמך תלוי במילות החיפוש שנבחרו, ולא ניתן בהכרח ללמוד מהם על תוצאת ההליך.
על מנת לצפות במסמך המלא, יש לרכוש אותו.

סע"ש (תל אביב) 65592-10-18 - Micheli Asfaha נ' גיא ספירשטיין

קו לעובד = קו וגם לעובד
16/03/2021
לא צורף לכתב ההגנה למרות שמדובר גם כאן במסמך מהותי, שכן חלק מטענת ההגנה של הנתבע הוא מסמך גמר החשבון והתלוש הנלווה לו. בתשובה למכתב הדרישה שנשלח ע"י קו לעובד לנתבע (נספח ד' לכתב התביעה) לא צורף תלוש שכר זה או למצער לא נטען אחרת ע"י הנתבע. 15. משכך, לא ניתן להסתמך על תלושי השכר שהוגשו. שכר עבודה לחודש 6/18 16. הנתבע טען שהתובע עבד עד חודש 6/18 11 ימי עבודה בלבד, אולם טענה זו נטענה בעלמא ולא הוכחה והתובע כאמור לא חתם על דו"חות נוכחות. 17. התובע

עת"מ (ירושלים) 43643-02-21 - קו לעובד נ' רשות האוכלוסין וההגירה

קו לעובד = קו וגם לעובד
24/02/2021
עת"מ (ירושלים) 43643-02-21 - קו לעובד נ' רשות האוכלוסין וההגירה ואח'מחוזי ירושלים עת"מ (ירושלים) 43643-02-21 קו לעובד (ע"ר) נ ג ד 1. רשות האוכלוסין וההגירה 2. אחיעוז- ארגון ארצי של חברות כח אדם בישראל לתיווך עובדים זרים בענף הסיע בית המשפט המחוזי בירושלים בשבתו כבית-משפט לעניינים מנהליים [24.02.2021] כבוד השופט אלי אברבנאל החלטה עד יום 10.3.2021 יגיבו המשיבים לעתירה. עד יום 25.2.2021 תמציא העותרת במסירה אישית את העתירה למשיב 2. ניתנה היום, י"ב

סע"ש (ירושלים) 44245-09-17 - ROHINI PRIYADARSHANI FONESKA WANNI ARACHCHIGE נ' שמואל אפוטה

קו לעובד = קו וגם לעובד
11/02/2021
גם פנתה למנוחה עצמה כאשר טענה שנגנב רכושה מהבית, והמנוחה היא שפצתה אותה על שווי הגניבה באלפי ₪. התובעת גם ידעה להפנות את העדה מטעמה , גב' בירן מ"קו לעובד", לשוחח עם המנוחה דווקא בדבר זכויותיה כעולה מס' 16.9 לתצהירה .בכך ביטוי להבנת התובעת עצמה בזמן אמת כי בעלת דברה היא המנוחה, וכן למידת יכולתה של המנוחה לנהל את העסקת התובעת. יש לאמץ גרסת הנתבעים בענין זה כמפורט בין היתר בס' 2.1-2.4 לתצהיר שמואל. 11. עוד הוברר כי לא רק שמואל היה מעורב בטיפול

ת"פ (תל אביב) 60461-03-19 - מדינת ישראל נ' רשת חנויות רמי לוי שיווק השיקמה 2006 בע"מ

קו לעובד = קו וגם לעובד
27/01/2021
שכן עולה כי 19 מתוך 25 העובדים הנם מסתננים ועד לשנת 2017 מדיניות המאשימה בכל הנוגע להעסקת מסתננים היתה ברורה - מדיניות של אי אכיפה. בבג"צ 6312/10 קו לעובד ואח' נ' הממשלה ואח' (16.01.2011), התחייבה המדינה שלא לבצע אכיפה כנגד המעסיקים. ביום 10.01.17 התקבל תיקון לחוק למניעת הסתננות ולהבטחת יציאתם של מסתננים מישראל (תיקוני חקיקה והוראות שעה (תיקון), התשע"ז-2017. תיקון זה נכנס לתוקך ביום 10.07.17, בסמוך למועד ביצוע העבירות הנטענות. המדובר בשינוי

ת"פ (באר שבע) 49415-08-18 - מדינת ישראל נ' א.ב.מ.א שירותים ופרוייקטים בע"מ

קו לעובד = קו וגם לעובד
15/01/2021
הנפשי, אלא טענה אחת ויחידה, לפיה האישום כנגד הנאשמים בביצוע עבירה זו, של העסקת העובד הזר שלא כחוק, ובלא היתר, סותרת את התחייבות המדינה בבג"ץ 6312/10 קו לעובד נגד הממשלה. א. במענה לאישום מיום 27.2.19, הודו הנאשמים באמור בשורה הראשונה לסעיף 7 לכתב האישום, ובו צוין מפורשות, כי המדובר בעובד זר, כהגדרתו בחוק - "העובד לא היה בזמנים הרלוונטיים לכתב האישום אזרח ישראל או תושב ישראל". ב. לביה"ד הוגשה תעודת עובד ציבור (מ/16), לפיה כאמור בסעיף 3 לאותה

ד"מ (תל אביב) 38164-08-19 - ZENAWI GEBARI נ' אל-דן חברה לשרותים נקיון ואחזקה בע"מ ח.פ. 511022261

קו לעובד = קו וגם לעובד
14/01/2021
את הסכומים שנוכו במזומן. חמישית, הנתבעות לא הבהירו כיצד נוצר הקשר עם התובע בחודש מרץ 2019, כשנה לאחר שנטש לטענתם את העבודה ובטרם נעשתה פנייה מטעם קו לעובד לצורך השבת הכספים. המסקנה הינה כי נדחית טענת הנתבעות כי הכספים שנוכו הושבו ולפיכך על הנתבעות להשיב לתובע את הסך של 3,898.5 ₪. הפרשות מעביד לפיקדון - 36. לטענת התובע על הנתבעות לשלם לו סך של 3,120 ₪ שהם 16% משכרו אשר הינו חלק המעסיק בפיקדון. לטענת הנתבעות, חובת ההפרשה חלה רק לאחר 6 חודשים

הע"ז (תל אביב) 68820-05-18 - מדינת ישראל נ' ריימונד אינון חי

קו לעובד = קו וגם לעובד
24/12/2020
"תושב" וסעיף 3 לחוק ביטוח בריאות ממלכתי, התשנ"ד - 1994). העמדה זו של העובד הזר בסכנה כזו, משמעה פגיעה בזכותו לבריאות, שהיא זכות בסיסית (בג"ץ 1105/06 קו לעובד נ' שר הרווחה, פסקה 62 לפסק דינה של השופטת ארבל (22.6.2014)). מדובר, אם כן, בעבירה הפוגעת בערך חברתי בסיסי ומוגן. נכון הדבר כי לא נטען, וממילא לא הוכח, כי בשל היעדרו של ביטוח רפואי נמנע מהעובד הזר טיפול רפואי לו נזקק. אלא שבכך אין לאיין את הפגיעה בערך החברתי המוגן. עוד יש להוסיף כי מדובר

ת"א (רמלה) 29925-08-17 - עזבון המנוח מ"ב ז"ל נ' בנק דיסקונט לישראל בע"מ

קו לעובד = קו וגם לעובד
09/12/2020
הלנת פיצויי פיטורין בשיעורים הקבועים בחוק הגנת השכר. 25.הנתבעת 2 הוכיחה כי ביום 29.3.15, כשבועיים לאחר פטירת המנוחה קבלה מכתב אודות המטפלת מאת ארגון קו לעובד. במכתב זה נכתב כי המטפלת עבדה אצל המנוחה מיום 13.8.02 ועד לפטירת המנוחה ביום 15.3.15. במכתב זה דרש קו לעובד לשלם למטפלת את הסכומים כדלקמן: 12,282.13 ₪ עבור הפרשות פנסיוניות, 54,143 ש"ח עבור פיצויי פיטורין, 4,300 ₪ חלף הודעה מוקדמת, שכר עבודה עבור החודש האחרון, 32,784.39 ₪ עבור דמי הבראה, לש

ע"ע 316-10-19 - Zeit Tafari נ' 1. אופוס שירותי כח אדם בע"מ2. האופה מבגדד מאפים (2010) בע"מ

קו לעובד = קו וגם לעובד
03/12/2020
בשל הריונה. אופוס דוחה גרסה זו, וטוענת שהמערערת היא זו שסירבה להצעות העבודה החלופיות שהונחו בפניה, ונטשה את עבודתה. 6. בעקבות פניית המערערת לעמותת "קו לעובד", נשלחו לאופוס בימים 7.2.2017ו-22.3.2017שתי פניות מטעם קו לעובד בשמה של המערערת. בגוף הפניות נמסר כי המערערת בהריון, ועל כן אופוס מתבקשת להשיב לאלתר את המערערת לעבודתה. אופוס ענתה לפנייה הראשונה בלבד, אולם לא לגופם של דברים אלא רק בבקשה להעברת ייפוי כוח מאת המערערת. יצוין כבר עתה כי ייפוי כוח כפי שנדרש לא הועבר, ובין אופוס ל"קו לעובד

ת"פ (באר שבע) 26957-01-20 - מדינת ישראל נ' עוף גת בע"מ

קו לעובד = קו וגם לעובד
22/11/2020
התקבלה החלטת ממשלה (מספרה 2507) שעניינה הקמת מרכז שהייה למסתננים מגבול מצרים ואכיפה כנגד מעסיקים של מסתננים אלה. בעקבות האמור הוגש בג"ץ (6312/10 קו לעובד נ' מד"י), במסגרתו נקבע כי שתי קבוצות יקבלו הגנה מפני אכיפת איסור עבודה. האחת, מסתננים שהגישו בקשה למקלט וכל עוד בקשתם טרם נידונה והשניה, מסתננים הזכאים להגנה קולקטיבית. בעניינם של אלה הצהירה המדינה כי כל עוד לא יוקם מרכז שהייה, לא יאכפו איסור העסקה כנגד מעסיקיהם וברגע שיוקם המרכז ופורסמה הודעה